
Revolut pozwala płacić twarzą, ale tylko w londyńskim pilotażu
Od 24 do 26 września 2026 r. Revolut testował płatność twarzą w londyńskich kawiarniach. Udział wymagał zgody na biometrię; nie ogłoszono dostępności w Polsce.
Pogłębione teksty, opinie ekspertów i praktyczne poradniki o tym, co nadchodzi.

Od 24 do 26 września 2026 r. Revolut testował płatność twarzą w londyńskich kawiarniach. Udział wymagał zgody na biometrię; nie ogłoszono dostępności w Polsce.

Od 22 września 2026 r. polscy klienci XTB mają dostęp do Planów Inwestycyjnych z akcjami obok ETF-ów. Składu gotowych i sektorowych portfeli nie można ręcznie edytować.

W KID funduszu procentowy wpływ kosztów na zwrot jest miarą roczną przy inwestycji dłuższej niż rok, a kwota obejmuje wskazany okres. Wyjaśniamy też ryzyko, scenariusze i porównanie funduszy.

Od 23 września 2026 r. karty Mastercard wydane przez Bank Millennium można rejestrować w Click to Pay. Przy zakupach online dane karty zastępuje token.

25 września 2026 r. BLIK dołączył do dynamicznych metod płatności Stripe. Sklepy w ponad 30 krajach będą mogły oferować go polskim klientom bez osobnej integracji, jeśli pozwolą na to warunki płatności.

Przy przelewie z Polski tańsza usługa zależy od waluty, rachunku odbiorcy, planu i dnia wymiany. Dla EUR, GBP i USD liczy się kwota, która dotrze do odbiorcy.

ETF może być tańszy przy większej wpłacie i długim horyzoncie. Przy regularnych małych zakupach prowizja, spread i przewalutowanie mogą jednak zmienić wynik porównania z funduszem TFI.

Wyższa stawka PIT zwiększa korzyść z ulgi na IKZE, ale o wyniku decyduje też wykorzystanie zwrotu podatku. IKE daje wcześniejszą wypłatę i większą swobodę dostępu do pieniędzy.

Przed wpłatą ustal nazwę prawną brokera, sprawdź jego aktualny status i zakres uprawnień oraz listę ostrzeżeń KNF. Przy firmie zagranicznej potwierdź notyfikację i nadzór w kraju pochodzenia.

Google Meet prowadził w ogólnej ocenie benchmarku, lecz Zoom miał niewielką przewagę w rozmowach dwuosobowych na Windows. Wybór zależy też od limitów planu i sposobu podtrzymania rozmowy.

W Polsce 64,1 proc. badanych firm zachęca pracowników zdalnych do częstszej obecności w biurze, choć 31 proc. zatrudnionych chce częściej pracować z domu. Spór dotyczy zasad pracy hybrydowej.

Dzień bez spotkań chroni czas na skupienie, jeśli zespół ustali sposób podejmowania decyzji, terminy odpowiedzi i drogę dla pilnych spraw. Pilotaż pokaże, czy te reguły działają przez cały tydzień.

Polska zajmuje czwarte miejsce w UE pod względem udziału ofert wymagających zaawansowanych kompetencji AI — wskazała PARP 21 września 2026 roku. Wyjaśniamy, czego dotyczą te wymagania.

24 września 2026 r. ogłoszono tekst jednolity Kodeksu pracy obejmujący zmiany z sześciu ustaw. Uwzględnia stan prawny na 27 sierpnia, lecz samo obwieszczenie nie jest nowelizacją.

W eksperymencie Trip.com możliwość dwóch dni pracy z domu nie obniżyła ocen wyników, a pracownicy rzadziej odchodzili. Wybór modelu zależy także od zadań i potrzeb zespołu.