Tương lai Việc làm

Nhân viên Wikimedia bỏ phiếu lập công đoàn với tỷ lệ 158–14

|Tác giả: Ban biên tập QUASA|6 phút đọc
Nhân viên Wikimedia bỏ phiếu lập công đoàn với tỷ lệ 158–14

Ngày 3/9/2026, nhân viên đủ điều kiện của Wikimedia Foundation tại Mỹ đã bỏ phiếu chọn Communications Workers of America (CWA) làm đại diện công đoàn. hồ sơ vụ việc của NLRB ghi nhận 158 phiếu ủng hộ, 14 phiếu phản đối, 172 phiếu được kiểm và một phiếu không hợp lệ; trạng thái vụ việc vẫn là “Open”.

Cuộc bầu cử được National Labor Relations Board (NLRB) tổ chức bằng hình thức bỏ phiếu kín. tuyên bố ngày 3/9 của Wikimedia Foundation xác nhận nhân viên Mỹ đã chọn đại diện công đoàn, dự kiến NLRB chứng nhận kết quả trong vòng bảy ngày làm việc và cho biết tổ chức sẽ tiến hành thương lượng tập thể với thiện chí.

Kết quả 158–14 cho thấy lựa chọn áp đảo

Kết quả bầu đại diện công đoàn của nhân viên Wikimedia tại Mỹ với 158 phiếu thuận và 14 phiếu chống.

Trong 213 cử tri đủ điều kiện, NLRB kiểm 172 phiếu: 158 phiếu chọn công đoàn và 14 phiếu phản đối. Không có phiếu bị khiếu nại, vì vậy không tồn tại nhóm phiếu chưa phân loại có khả năng đảo ngược kết quả. Chênh lệch giữa hai lựa chọn là 144 phiếu.

Tổ chức xuất hiện trên lá phiếu là CWA; nhóm vận động của người lao động sử dụng tên Wiki Workers United US/CWA. thông báo ngày 4/9 của CWA mô tả kết quả là chiến thắng của người lao động Mỹ và cho biết đơn vị mới sẽ gia nhập CWA Local 9415.

Cách diễn đạt “thắng cuộc bầu cử” của CWA không có nghĩa thủ tục hành chính đã hoàn tất. Trang vụ việc của NLRB vẫn để trạng thái mở và ghi CWA là tổ chức “sẽ được chứng nhận”. Vì thế, kết quả kiểm phiếu đã xác định lựa chọn của cử tri, còn chứng nhận chính thức là mốc kế tiếp.

Đơn vị thương lượng chỉ giới hạn ở nhân viên đủ điều kiện tại Mỹ

Đơn vị thương lượng gồm nhiều nhóm nghề nghiệp đủ điều kiện tại Mỹ, không bao gồm nhân viên ngoài Mỹ và tình nguyện viên Wikipedia.

Cuộc bỏ phiếu không bao gồm toàn bộ nhân sự Wikimedia Foundation trên thế giới. Đơn vị bầu cử gồm các nhân viên toàn thời gian và bán thời gian thường xuyên thuộc danh sách vị trí cụ thể, làm việc từ xa cho cơ sở của tổ chức tại San Francisco. Danh sách trải rộng từ kỹ thuật phần mềm, dữ liệu và quản lý sản phẩm đến tài chính, pháp lý, truyền thông, gây quỹ và vận hành.

NLRB loại khỏi đơn vị này toàn bộ nhân viên ngoài Mỹ, nhân viên bảo mật, nhân viên bảo vệ và những người được xác định là giám sát viên theo luật liên bang. Con số 213 do đó là số cử tri đủ điều kiện trong đơn vị đã được hai bên thống nhất, không phải tổng số nhân viên của Wikimedia Foundation.

Ranh giới pháp lý này cũng xác định phạm vi của quá trình thương lượng sắp tới. CWA sẽ đại diện cho đơn vị nhân viên Mỹ được chứng nhận; thỏa thuận hình thành từ quá trình đó không tự động áp dụng cho nhân viên làm việc tại các quốc gia khác.

Từ yêu cầu công nhận đến cuộc bầu cử của NLRB

Nhóm nhân viên Mỹ yêu cầu Wikimedia Foundation tự nguyện công nhận công đoàn vào tháng 7/2026 sau khi thu thập thẻ ủy quyền từ một đa số lớn trong nhóm đủ điều kiện. Wikimedia Foundation lựa chọn một cuộc bỏ phiếu kín do NLRB quản lý thay cho công nhận tự nguyện, khiến vấn đề đại diện được chuyển sang quy trình bầu cử liên bang.

Đơn kiến nghị được nộp ngày 28/7. NLRB ghi nhận thỏa thuận bầu cử và thông báo bầu cử vào ngày 5/8, sau đó ban hành bảng kiểm phiếu ban đầu ngày 3/9. Trình tự này xác lập đơn vị có quyền bỏ phiếu, tổ chức lao động trên lá phiếu và kết quả mà cơ quan liên bang sẽ xem xét để chứng nhận.

CWA đặt đơn vị Mỹ trong chiến dịch Wiki Workers United rộng hơn và đề cập đến những nỗ lực riêng tại các quốc gia khác. Tuy nhiên, mỗi đơn vị phải đi theo khuôn khổ pháp lý của nơi làm việc; cuộc bầu cử NLRB chỉ quyết định quyền đại diện đối với nhóm nhân viên đủ điều kiện tại Mỹ.

Chứng nhận và thương lượng tập thể là hai mốc tiếp theo

Đại diện Wikimedia Foundation và CWA chuẩn bị thương lượng tập thể sau cuộc bỏ phiếu trong khi chờ NLRB chứng nhận.

Mốc gần nhất là chứng nhận của NLRB. Wikimedia Foundation đưa ra thời gian dự kiến bảy ngày làm việc kể từ cuộc bỏ phiếu, nhưng đó không phải ngày chứng nhận đã được ấn định. Cho đến khi hồ sơ được cập nhật, kết quả 158–14 vẫn là bảng kiểm phiếu ban đầu trong một vụ việc đang mở.

Sau khi tư cách đại diện được xác lập, CWA và Wikimedia Foundation sẽ bước vào thương lượng thỏa ước lao động tập thể đầu tiên. Lá phiếu không tự đặt ra mức lương, phúc lợi, quy trình kỷ luật hoặc cơ chế giải quyết tranh chấp; các điều khoản cụ thể phải được hai bên đàm phán và đưa vào một thỏa thuận.

Wikimedia Foundation cam kết tiếp cận giai đoạn này một cách xây dựng, hợp pháp và có thiện chí. CWA cho biết các thành viên muốn đưa sức mạnh tập thể vào bàn thương lượng, nhưng chưa bên nào công bố lịch đàm phán, danh sách đề xuất đầy đủ hoặc thời hạn đạt thỏa thuận đầu tiên.

Sự kiện cũng không thay đổi tư cách của cộng đồng biên tập viên Wikipedia toàn cầu. Wikimedia Foundation là tổ chức phi lợi nhuận vận hành Wikipedia và các dự án Wikimedia, trong khi tình nguyện viên đóng góp nội dung là một cộng đồng riêng: họ không trở thành cử tri hay thành viên đơn vị thương lượng chỉ vì tham gia các dự án. Những thông tin còn chờ hiện nay là quyết định chứng nhận của NLRB, thành phần nhóm đàm phán và nội dung hai bên sẽ đưa vào thỏa ước đầu tiên.

Đọc thêm:

Chia sẻ:

Đăng ký bản tin

Nhận tin Web3, AI và tiền mã hóa mới nhất ngay trong hộp thư.

0