Rippling á Quasa: Umsögn um heildarlausn fyrir mannauð, upplýsingatækni og fjármál

#Quasa #QUA #rippling

Rippling er sameinaður vettvangur fyrir starfsmannastjórnun sem sameinar mannauðsmál, launavinnslu, upplýsingatækni, fjármál og reglufylgni í einu kerfi. Hann byggir á ítarlegu gagnalagi um starfsfólk (Employee Graph) og gerir fyrirtækjum kleift að taka á móti nýju starfsfólki, greiða því laun, stýra því og útvega því búnað hvar sem er í heiminum — um leið og hann framfylgir reglum sjálfkrafa og kemur í stað handvirkrar vinnu.

Með Rippling geta fyrirtæki annast launavinnslu í Bandaríkjunum og um allan heim, stjórnað starfsmannahlunnindum, stýrt tækjum og aðgangi, séð um útgjöld og fyrirtækjakort, sjálfvirknivætt sérsniðin verkferli og nýtt gervigreind sem skilur aðstæður fyrirtækisins til að svara spurningum og framkvæma verkefni. Móttaka nýs starfsmanns tekur aðeins nokkrar mínútur, breytingar á starfsmannaupplýsingum berast samstundis milli kerfa og skýrslugerð fer fram í rauntíma í stað þess að byggjast á töflureiknum.

Tugþúsundir fyrirtækja, allt frá sprotafyrirtækjum til meðalstórra fyrirtækja, treysta á Rippling. Það kemur í stað sundurlausra hugbúnaðarverkfæra með einu samtengdu kerfi sem verður gagnlegra eftir því sem fleiri einingum er bætt við.

Rippling hentar sérstaklega vel fyrirtækjum í vexti, fjarvinnu- og alþjóðlegum teymum, sprotafyrirtækjum í örum vexti og öllum fyrirtækjum og stofnunum sem vilja einfalda starfsemi á sviði mannauðsmála, upplýsingatækni og fjármála og halda um leið yfirsýn og tryggja reglufylgni.

Helstu kostir

• Sameinuð kerfisbygging: Eitt kerfi sem nær yfir mannauðsmál, alþjóðlega launavinnslu, aðgang að upplýsingakerfum og fjármál fyrirtækja.
• Sjálfvirk ferli allan starfstímann: Hröð móttaka nýliða og sjálfvirk verkferli allan starfstímann.
• Alþjóðleg reglufylgni og launavinnsla: Innbyggð alþjóðleg launavinnsla, umsýsla starfsmannahlunninda og framfylgd reglna.
• Gervigreind sem skilur samhengi: Innbyggðir gervigreindaraðstoðarmenn sem framkvæma verkefni með því að nýta samþætt fyrirtækjagögn.
• Stjórnun upplýsingatækniinnviða: Innbyggð tækjastjórnun, auðkennis- og aðgangsstýring og víðtækar tengingar við forrit.

Atriði sem vert er að hafa í huga

• Verðlagning eftir einingum: Kostnaður hækkar eftir heildarfjölda starfsfólks og fjölda virkra eininga sem valdar eru.
• Háð hugbúnaðarumhverfinu: Mestri skilvirkni er náð þegar hugbúnaðarsafn Rippling kemur í stað margra sjálfstæðra verkfæra.
• Umfang innleiðingar: Stærri fyrirtæki og stofnanir eða þau sem eru með flókna starfsemi gætu þurft að skipuleggja uppsetningu reglna og kortlagningu kerfistenginga í upphafi.

Heildarmat: 4.8/5 stjörnur

Rippling sker sig úr sem einn heildstæðasti og nútímalegasti vettvangur fyrir starfsmannastjórnun sem völ er á. Með því að nota starfsmannagögn sem eina samræmda uppsprettu réttra upplýsinga og byggja snjalla sjálfvirkni og gervigreind ofan á þau dregur það verulega úr hindrunum í stjórnsýslu og hjálpar teymum að einbeita sér að verðmætari verkefnum.

Byrjaðu hér: https://quasa.io/projects/rippling