Fountain – Frontline-Hiring, High-Volume-Recruiting & Workforce-Plattform | Quasa.io

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Fountain ist eine Einstellungs- und Personalplattform für Frontline-Rollen: Geschäfte, Restaurants, Lieferung und ausgelagerte Schichten. Sie ist auf Volumen ausgelegt, nicht auf die Suche nach einzelnen Führungskräften. Hire umfasst Stellenanzeigen, Text-to-Apply (Bewerbung per SMS), Vorauswahl, Tests und Terminplanung. Source veröffentlicht Jobs auf Jobbörsen. Pool ist das Talent-CRM. Onboarding verwaltet Dokumente und Prüfungen. Shift übernimmt Zuweisung und Benachrichtigung. Cue ist die Agenten-Schicht, die einen Kandidaten zum nächsten Schritt führt. Anna ist der KI-Sprachbildschirm (AI Voice Screen). Die Hauptplattform ist nur über individuelle Angebote erhältlich. Der veröffentlichte Preis gilt für das Amazon DSP Express-Paket: ca. 300 $ pro Einstellung, der Preis sinkt bei höherem Volumen. Das Unternehmen verweist auf Hunderte von Frontline-Arbeitgebern und drastische Verkürzungen der Einstellungszeit.

𝐂𝗢𝗥𝗘 𝗦𝗧𝗥𝗘𝗡𝗚𝗧𝗛𝗦
• Ein einziger Weg von der Bewerbung bis zur Planung, statt fünf verschiedener Tools
• SMS-Bewerbung für Personen, die kein langes Formular ausfüllen
• KI-Screening, das außerhalb der Bürozeiten läuft
• Talentpool, damit ehemalige Bewerber nicht verloren gehen
• Speziell entwickelt für Masseneinstellungen (Surge Hiring), nicht für Schreibtischjobs  

𝗜𝗗𝗘𝗔𝗟 𝗙𝗢𝗥
Betreiber, die stundenweise Beschäftigte in großen Chargen einstellen und Kandidaten zwischen Bewerbung und erster Schicht verlieren.

𝗛𝗜𝗚𝗛𝗟𝗜𝗚𝗛𝗧𝗦
• Veröffentlichung auf Jobbörsen und Social Media
• Schritte für Qualifikationen und Tests
• Onboarding-Dokumente im selben Datensatz
• Schichtzuweisung nach dem Angebot
• Erwähnung und Anerkennung durch Gartner im Bereich Talent Acquisition  

𝗣𝗢𝗧𝗘𝗡𝗧𝗜𝗔𝗟 𝗖𝗢𝗡SIDERATIONS
• Enterprise-Preise sind nicht öffentlich aufgeführt
• Die Abrechnung pro Einstellung gilt nur für das DSP-Paket
• Ein KI-Screening ersetzt keine faire und unvoreingenommene Überprüfung
• Hohes Volumen erfordert dennoch einen Menschen beim finalen Stellenangebot
• Eine schnellere Einstellung bedeutet nicht automatisch eine höhere Mitarbeiterbindung  

𝗢𝗩𝗘𝗥𝗔𝗟𝗟 𝗩𝗘𝗥𝗗𝗜𝗖𝗧
4.2/5 Sterne. Nutzen Sie Fountain, wenn die Aufgabe lautet: „Besetzen Sie diese Schichten noch diese Woche.“ Kaufen Sie es nicht, um die menschliche Einschätzung darüber zu ersetzen, wem Sie im Kundenkontakt vertrauen. Verdienen Sie außerdem eine 1-QUA-Belohnung für eine Bewertung auf Quasa.io!

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