[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"nav-categories":3,"article-meritokratiya-chto-eto":78},{"data":4},[5,53,65,72],{"name":6,"slug":7,"categories":8},"Продуктивность","productivity",[9,13,17,21,25,29,33,37,41,45,49],{"id":10,"title":11,"slug":12},8,"Саморазвитие","samorazvitie",{"id":14,"title":15,"slug":16},30,"Психология","psihologiya",{"id":18,"title":19,"slug":20},3,"Делаем карьеру","delaem-kareru",{"id":22,"title":23,"slug":24},10,"Советы","sovety",{"id":26,"title":27,"slug":28},11,"Для новичка","dlya-novichka",{"id":30,"title":31,"slug":32},25,"Контекстная реклама","kontekstnaya-reklama",{"id":34,"title":35,"slug":36},23,"Маркетинг","marketing073254",{"id":38,"title":39,"slug":40},7,"Социальные сети","socialnye-seti",{"id":42,"title":43,"slug":44},4,"Удалённая работа","udalennaya-rabota",{"id":46,"title":47,"slug":48},12,"Способы заработка","sposoby-zarabotka",{"id":50,"title":51,"slug":52},14,"Финансы","finansy",{"name":54,"slug":55,"categories":56},"Технологии","tech",[57,61],{"id":58,"title":59,"slug":60},15,"YouTube","youtube",{"id":62,"title":63,"slug":64},33,"Трафик","trafik",{"name":66,"slug":67,"categories":68},"Бизнес","business",[69],{"id":70,"title":66,"slug":71},5,"biznes",{"name":73,"slug":74,"categories":75},"Новости","news",[76],{"id":77,"title":73,"slug":74},9,{"post":79,"published_news":106,"popular_news":175,"categories":237},{"title":80,"description":81,"meta_title":80,"meta_description":82,"meta_keywords":83,"text":84,"slug":85,"created_at":86,"publish_at":87,"formatted_created_at":88,"category_id":26,"links":89,"view_type":94,"video_url":95,"views":96,"likes":97,"lang":98,"comments_count":99,"category":100},"Меритократия – что это?","Меритократия – это принцип управления государством (или другой структурой), подразумевающий, что важные решения принимают способные и компетентные люди.","Меритократия – это принцип управления государством, подразумевающий, что важные решения принимают способные и компетентные люди.","Меритократия,  управление государством, государство, политика","\u003Cp>Здравствуйте!\u003C/p>\n\n\u003Cp>Политологам известно много разных политических систем. В большинстве \u003Ca href=\"https://quasa.io/ru/media/chto-takoe-gosudarstvo\">государств\u003C/a> современного мира используются различные формы демократии.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00mi-6.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"174\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00mi-6.jpeg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>В то же время гораздо более перспективной считается такая форма правления как меритократия. Сегодня мы подробно поговорим о том, что она собой представляет, разберём её плюсы и минусы и рассмотрим несколько примеров.\u003C/p>\n\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Что такое меритократия?\u003C/strong>\u003C/h4>\n\n\u003Cp>Меритократия – это принцип управления государством (или другой структурой), подразумевающий, что важные решения принимают способные и компетентные люди.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Несложно заметить, что такой подход противоречит классической демократии, в которой каждый член социума может влиять на решения. Меритократия же подразумевает, что \u003Cstrong>право голоса есть лишь у тех, чья компетентность не вызывает сомнений\u003C/strong> у остальных членов общества.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-10/btarg-10.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"164\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-10/btarg-10.jpeg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Исторически сложилось два подхода к пониманию меритократии:\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>для одарённых, способных и хорошо подготовленных людей создаются условия, в которых они могут «пробиться» на важные должности, занять высокое общественное положение. То есть, они достойны быть во власти, поскольку от природы (или благодаря собственным усилиям) обладают нужными навыками и знаниями.\u003C/li>\n\t\u003Cli>на важные должности назначаются люди, которые прошли для этого специальную подготовку и обучение (то есть, они достойны быть во власти, потому что их специально к этому готовили).\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Cblockquote>\n\u003Cp>Термин «меритократия» образован от двух слов: латинского meritus (достойный) и древнегреческого κράτος (власть). Таким образом, буквально он расшифровывается как «власть достойных».\u003C/p>\n\u003C/blockquote>\n\n\u003Cp>В современных демократических странах политическое руководство формируется в соответствии с предпочтениями народа. Таким образом, страной руководят люди, которые по тем или иным причинам нравятся большинству избирателей.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Вот только \u003Cstrong>причины народной симпатии редко бывают объективными.\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>Благодаря этому к власти приходят люди, которые сильны в популизме и демагогии, но могут оказаться посредственными руководителями, политиками и экономистами.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/0vl-6.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"200\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/0vl-6.jpeg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Меритократия призвана решить эту проблему. Данная форма правления подразумевает, что каждый человек, занимающий важную руководящую должность, \u003Cstrong>достоин этой должности больше, чем остальные претенденты.\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>То есть, он получил своё место не потому, что кому-то нравится или умеет раздавать красивые обещания, а потому что обладает необходимыми знаниями, навыками и опытом.\u003C/p>\n\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Современная концепция меритократии\u003C/strong>\u003C/h4>\n\n\u003Cp>Некоторые ключевые идеи меритократии можно встретить ещё у Платона и Конфуция. Но современная теория, полностью описывающая и обосновывающая данную модель правления, была сформулирована только во второй половине XX века.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Её автором стал английский социолог Майкл Янг (1915-2002),\u003C/strong> описавший данную концепцию совместно с П. Вильмоттом, в своей антиутопии «Возвышение меритократии» (1958 год).\u003C/p>\n\n\u003Cp>В произведении показано общество, в котором социальный статусиндивида определяется значением его \u003Ca href=\"https://quasa.io/ru/media/chto-takoe-iq\">IQ\u003C/a>.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Всем гражданам предоставляются изначально равные условия, но во власть могут пробиться только талантливые люди, обладающие высоким коэффициентом интеллекта. Янг считает такой подход ключевым фактором будущего мирового прогресса.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-16/0-12.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"150\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-16/0-12.jpeg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Сегодняшние сторонники меритократии уверены, что это р\u003Cstrong>еволюционная форма правления, которая рано или поздно вытеснит демократию\u003C/strong> и другие устаревшие политические системы. В своих обоснованиях они выделяют четыре типа политической элиты:\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>элита крови – люди дворянского происхождения, которые претендуют на власть благодаря родству с королевскими семьями;\u003C/li>\n\t\u003Cli>элита богатства – люди, сосредотачивающие власть в своих руках благодаря богатству и влиянию;\u003C/li>\n\t\u003Cli>элита заслуг – люди, которых выбирают за прошлые заслуги (народные артисты, космонавты и спортсмены, становящиеся депутатами);\u003C/li>\n\t\u003Cli>элита знаний – те, кто пришёл во власть благодаря компетентности, знаниям, таланту и высоким моральным качествам.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Cp>Элита крови правила в традиционном обществе. В индустриальном обществе к власти пришла элита богатства, а в постиндустриальном – элита заслуг.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Это одна из особенностей демократии, которая заключается в том, что граждане охотно голосуют за тех, кто им нравится, не задумываясь об их компетентности и управленческих способностях.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Меритократия же подразумевает, что руководство государства или другой структуры формируется исключительно из элиты четвёртого типа.\u003C/p>\n\n\u003Ch4>\u003Cstrong>В чём суть теории?\u003C/strong>\u003C/h4>\n\n\u003Cp>Сторонники данного принципа управления считают, что необходимо создать \u003Cstrong>механизмы, обеспечивающие приход к \u003Ca href=\"http://quasa.io/ru/media/chto-takoe-vlast\">власти\u003C/a> наиболее одарённых, образованных и трудолюбивых людей.\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>При этом должна существовать свободная конкуренция, благодаря которой наиболее важные посты будут занимать самые достойные.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00pr-19.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"200\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00pr-19.jpeg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Так американский социолог Дэниел Белл в своей монографии «Грядущее постиндустриальное общество», опубликованной в 1973 году, пишет, что только меритократия способна справиться с бюрократией и прочими препятствиями, мешающими обеспечить эффективную социальную организацию общества.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Он утверждал, что принципы меритократии должны соблюдаться во всех \u003Ca href=\"http://quasa.io/ru/media/sfery-zhizni-obshchestva-chto-eto\">сферах жизни\u003C/a>.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Иерархия в государственной и иной власти должна строиться исключительно по «принципу достижения». То есть, люди \u003Cstrong>должны занимать те должности, на которых они будут действительно эффективны\u003C/strong> за счёт таланта, навыков, опыта и моральных качеств. Такие факторы как личная популярность или наличие «нужных» знакомств не должны влиять вообще ни на что.\u003C/p>\n\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Примеры реализации меритократии\u003C/strong>\u003C/h4>\n\n\u003Cp>Меритократия считается политической системой будущего, однако история знает немало примеров её реального внедрения в государственную власть.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Древний Египет\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>Считается, что первыми её пытались использовать ещё египетские цари Фиванской династии более 4 тысяч лет назад. Ежегодно они проводили специальный экзамен, на котором проверяли знания каждого совершеннолетнего египтянина.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-11/aaseo-13.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"201\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-11/aaseo-13.jpeg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>По результатам этого экзамена человек мог быть назначен на высокую государственную должность, независимо от своего происхождения.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Древний Китай\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>Другой пример относительно успешного внедрения меритократии – Древний Китай в эпоху династии Хань. Кандидаты на правительственные должности должны были сдавать специальные экзамены, по результатам которых получали один из девяти рангов.\u003C/p>\n\n\u003Cp>От полученного ранга зависело, на какую должность может претендовать кандидат. В начале VII века была внедрена более совершенная система экзаменов, которая просуществовала более 13 столетий и сегодня является для Китая предметом исторической гордости.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Современный Сингапур\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>Премьер-министр Ли Куан Ю, которого называют создателем сингапурского экономического чуда, говорил: «Мы стремимся быть многонациональной меритократией».\u003C/p>\n\n\u003Cp>Под его руководством Сингапур превратился из страны третьего мира в одно из самых успешных государств. Сам Ли Куан Ю утверждал, что это произошло отчасти благодаря тому, что образование и наука являются одними из основных статей государственного бюджета.\u003C/p>\n\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Плюсы и минусы меритократии\u003C/strong>\u003C/h4>\n\n\u003Cp>Ключевое преимущество меритократии заключается в том, что при её правильной организации к власти приходят только компетентные люди.\u003C/p>\n\n\u003Cp>При этом путь во властные структуры закрыт не только для тех, кто не обладает необходимыми навыками и знаниями, но и для тех, кто обычно пробивается туда благодаря богатству, знакомствам, влиянию и прочим ресурсам, не связанным с профессиональной компетентностью.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00bi-17.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"163\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00bi-17.jpeg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Основные \u003Cstrong>преимущества меритократии:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>важные посты занимают только люди, обладающие нужными навыками;\u003C/li>\n\t\u003Cli>некомпетентные люди не могут пробиться во власть благодаря влиянию, богатству, вранью, популизму или демагогии;\u003C/li>\n\t\u003Cli>резко снижается бюрократия и коррупция;\u003C/li>\n\t\u003Cli>поскольку навыки и знания нуждаются в постоянном обновлении, меритократия подразумевает непрерывное развитие;\u003C/li>\n\t\u003Cli>максимально открытый и прозрачный характер власти.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Cp>Меритократия может стать эффективным средством борьбы не только с коррупцией и бюрократией, но и с авторитаризмом и тоталитаризмом.\u003C/p>\n\n\u003Cp>В ней любой человек, у которого есть необходимые навыки и желание, сможет претендовать на ключевые должности во власти. При этом происхождение, наличие богатства или связей никак не влияет на эту возможность.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00bi-18.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"186\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00bi-18.jpeg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Критики данной концепции называют следующие \u003Cstrong>недостатки меритократии:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>данная концепция может использоваться для оправдания привилегий интеллектуальной элиты.\u003C/li>\n\t\u003Cli>невозможно выделить объективные критерии, позволяющие количественно оценивать и сравнивать способности людей.\u003C/li>\n\t\u003Cli>утверждение, что происхождение и деньги ни на что не влияют, преувеличено, поскольку дети из богатых семей в любом случае получают более качественное образование.\u003C/li>\n\t\u003Cli>у представителей разных социальных групп и слоёв возможности в плане получения хорошего образования тоже отличаются.\u003C/li>\n\t\u003Cli>жизненные сложности малообеспеченных граждан могут служить помехой в получении престижных должностей.\u003C/li>\n\t\u003Cli>бюрократия и коррупция всегда будут противостоять меритократии, поскольку \u003Cstrong>любой диплом, звание или учёную степень можно купить.\u003C/strong>\u003C/li>\n\t\u003Cli>чтобы внедрить меритократию, необходимо создать механизм, обеспечивающий честное, непредвзятое и объективное оценивание кандидатов.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/0-fi-17.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"185\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/0-fi-17.jpg\" width=\"300\" / alt=\"Меритократия – что это?\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Очевидно, что механизм, позволяющий оценивать навыки кандидатов, должны разрабатывать люди, которые сами по себе умны, компетентны и хорошо подготовлены, разбираются в политике и обладают высоким уровнем нравственности.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Иными словами, практически невозможно найти людей, которые смогут создать и внедрить механизмы меритократии, заменив современную избирательную систему.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Майкл Янг, автор «Возвышения меритократии», также указывал на существенный недостаток данной концепции. Он считал, что \u003Cstrong>меритократы сами будут склонны формировать касту людей, стремящихся сохранить свою власть\u003C/strong>, в том числе, и не самыми честными методами.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Важно понимать, что меритократия противопоставляется демократии, и если не найти способ обеспечить её честность, она также может стремиться захватить и удержать власть.\u003C/p>","meritokratiya-chto-eto","2024-08-02T08:49:07.000000Z","2024-08-02T08:00:00.000000Z","02.08.2024",{"image":90,"image_webp":91,"thumb":92,"thumb_webp":93},"https://cdn.quasa.io/images/news/20UoAQ2adwe39iOWht43UimfmTdjrxOwpHU3Dg3X.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/20UoAQ2adwe39iOWht43UimfmTdjrxOwpHU3Dg3X.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/20UoAQ2adwe39iOWht43UimfmTdjrxOwpHU3Dg3X.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/20UoAQ2adwe39iOWht43UimfmTdjrxOwpHU3Dg3X.webp","large",null,5236,1,"ru",0,{"id":26,"title":27,"slug":28,"meta_title":101,"meta_description":102,"meta_keywords":103,"deleted_at":95,"created_at":104,"updated_at":105,"lang":98},"Для новичка: AI, стартапы и первые шаги в tech | QUASA","Инсайды и инструкции, как не наступить на грабли в любой сфере жизни.","Как заработать новичку, фишки и лайфхаки","2021-01-23T11:12:38.000000Z","2026-04-22T15:21:41.000000Z",[107,123,136,149,162],{"title":108,"description":109,"slug":110,"created_at":111,"publish_at":112,"formatted_created_at":113,"category":114,"links":115,"view_type":120,"video_url":95,"views":121,"likes":99,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"«Думай вне ботов»: Как ИИ может превратить ваш мозг в кашу — и что с этим делать","учёные начинают бить тревогу: чем больше мы полагаемся на ИИ, тем сильнее слабеют наши собственные когнитивные навыки","dumay-vne-botov-kak-ii-mozhet-prevratit-vash-mozg-v-kashu-i-chto-s-etim-delat","2026-05-10T19:42:55.000000Z","2026-05-11T13:20:00.000000Z","11.05.2026",{"title":27,"slug":28},{"image":116,"image_webp":117,"thumb":118,"thumb_webp":119},"https://cdn.quasa.io/images/news/cEyuIwQJk7EEECc6MxT9HIWbQIbC2eVottqVoNJg.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/cEyuIwQJk7EEECc6MxT9HIWbQIbC2eVottqVoNJg.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/cEyuIwQJk7EEECc6MxT9HIWbQIbC2eVottqVoNJg.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/cEyuIwQJk7EEECc6MxT9HIWbQIbC2eVottqVoNJg.webp","small",24,false,{"title":124,"description":125,"slug":126,"created_at":127,"publish_at":128,"formatted_created_at":113,"category":129,"links":130,"view_type":120,"video_url":95,"views":135,"likes":99,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"AI-термины, от которых у всех голова болит: простой и честный гид по языку 2026 года","Вы наверняка видели эти аббревиатуры — AGI, RAG, RLHF, LLM — и делали вид, что понимаете, о чём речь. Ниже — актуальный «разговорник» по главным терминам искусственного интеллекта","ai-terminy-ot-kotoryh-u-vseh-golova-bolit-prostoy-i-chestnyy-gid-po-yazyku-2026-goda","2026-05-10T19:17:45.000000Z","2026-05-11T11:07:00.000000Z",{"title":27,"slug":28},{"image":131,"image_webp":132,"thumb":133,"thumb_webp":134},"https://cdn.quasa.io/images/news/PTlHbMYpcTzkQaVxQout5nd6kDShmQ8ffBQINT9g.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/PTlHbMYpcTzkQaVxQout5nd6kDShmQ8ffBQINT9g.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/PTlHbMYpcTzkQaVxQout5nd6kDShmQ8ffBQINT9g.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/PTlHbMYpcTzkQaVxQout5nd6kDShmQ8ffBQINT9g.webp",36,{"title":137,"description":138,"slug":139,"created_at":140,"publish_at":141,"formatted_created_at":113,"category":142,"links":143,"view_type":94,"video_url":95,"views":148,"likes":97,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"Как собрать семантику для Яндекс.Директа: на примере интернет-магазина велосипедов","Семантическое ядро – набор запросов пользователей, в ответ на которые им показываются объявления на поиске и в сетях Яндекса и Google.","kak-sobrat-semantiku-dlya-yandeks-direkta-na-primere-internet-magazina-velosipedov","2022-02-24T20:43:12.000000Z","2026-05-11T11:00:00.000000Z",{"title":27,"slug":28},{"image":144,"image_webp":145,"thumb":146,"thumb_webp":147},"https://cdn.quasa.io/images/news/GiCCnaQSpYWEUhV3srRuqzTfmnyPUqtIBHZPGpdS.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/GiCCnaQSpYWEUhV3srRuqzTfmnyPUqtIBHZPGpdS.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/GiCCnaQSpYWEUhV3srRuqzTfmnyPUqtIBHZPGpdS.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/GiCCnaQSpYWEUhV3srRuqzTfmnyPUqtIBHZPGpdS.webp",14007,{"title":150,"description":151,"slug":152,"created_at":153,"publish_at":154,"formatted_created_at":113,"category":155,"links":156,"view_type":120,"video_url":95,"views":161,"likes":99,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"YouTube Whisperers: Как за $15 000 в месяц консультанты превращают блогеров в миллионеров","Пока миллионы людей мечтают «просто снимать видео и зарабатывать», небольшая группа экспертов за кулисами зарабатывает целые состояния","youtube-whisperers-kak-za-15-000-v-mesyac-konsultanty-prevrashchayut-blogerov-v-millionerov","2026-05-10T18:53:17.000000Z","2026-05-11T09:29:00.000000Z",{"title":27,"slug":28},{"image":157,"image_webp":158,"thumb":159,"thumb_webp":160},"https://cdn.quasa.io/images/news/QKby2UezUSxFD7ZuJhyYjeaLix1nBsxWpTedJLUD.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/QKby2UezUSxFD7ZuJhyYjeaLix1nBsxWpTedJLUD.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/QKby2UezUSxFD7ZuJhyYjeaLix1nBsxWpTedJLUD.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/QKby2UezUSxFD7ZuJhyYjeaLix1nBsxWpTedJLUD.webp",44,{"title":163,"description":164,"slug":165,"created_at":166,"publish_at":167,"formatted_created_at":113,"category":168,"links":169,"view_type":94,"video_url":95,"views":174,"likes":99,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"Автоматические стратегии Яндекс.Директа: как выбрать, подключить и эффективно использовать","Читайте, как выбрать автостратегию, как настроить и достичь желаемых результатов.","avtomaticheskie-strategii-yandeks-direkta-kak-vybrat-podklyuchit-i-effektivno-ispolzovat","2022-02-24T21:09:15.000000Z","2026-05-11T09:00:00.000000Z",{"title":27,"slug":28},{"image":170,"image_webp":171,"thumb":172,"thumb_webp":173},"https://cdn.quasa.io/images/news/mOTlrhj2XRHStV0TDuh0XIXqHELVsHCLVXTS7DCz.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/mOTlrhj2XRHStV0TDuh0XIXqHELVsHCLVXTS7DCz.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/mOTlrhj2XRHStV0TDuh0XIXqHELVsHCLVXTS7DCz.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/mOTlrhj2XRHStV0TDuh0XIXqHELVsHCLVXTS7DCz.webp",3604,[176,189,201,213,225],{"title":177,"description":178,"slug":179,"created_at":180,"publish_at":181,"formatted_created_at":182,"category":183,"links":184,"view_type":120,"video_url":95,"views":187,"likes":188,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"Что такое темперамент человека и чем он отличается от характера","Сегодня мы с вами погрузимся в мир практической психологии и рассмотрим, что такое темперамент. Мы уверены, что вы не раз слышали это понятие, но, возможно, не до конца понимали его суть. Узнаем историю понятия и кратко разберем 4 типа темперамента.","chto-takoe-temperament-cheloveka-i-chem-on-otlichaetsya-ot-haraktera","2021-08-31T00:10:00.000000Z","2025-12-18T12:45:00.000000Z","18.12.2025",{"title":11,"slug":12},{"image":185,"image_webp":95,"thumb":186,"thumb_webp":186},"https://cdn.quasa.io/images/news/JhE5h2bmD07cu9sGu3ke0OOXoEws9FJd4YhdYd9t.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/JhE5h2bmD07cu9sGu3ke0OOXoEws9FJd4YhdYd9t.webp",1660843,35,{"title":190,"description":191,"slug":192,"created_at":193,"publish_at":194,"formatted_created_at":182,"category":195,"links":196,"view_type":120,"video_url":95,"views":199,"likes":200,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"Отрицательные качества человека: список с пояснениями + примеры для резюме","Вы узнаете, что писать в резюме, если работодатель просит перечислить свои слабые стороны, и можно ли недостатки превратить в преимущества.","otricatelnye-kachestva-cheloveka-spisok-s-poyasneniyami-primery-dlya-rezyume","2021-08-26T11:43:39.000000Z","2025-12-18T12:47:00.000000Z",{"title":11,"slug":12},{"image":197,"image_webp":95,"thumb":198,"thumb_webp":198},"https://cdn.quasa.io/images/news/QM5IJhVcPXs56iLQEVfEipRGMjoDZKwx5yOI9baM.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/QM5IJhVcPXs56iLQEVfEipRGMjoDZKwx5yOI9baM.webp",612756,117,{"title":202,"description":203,"slug":204,"created_at":205,"publish_at":206,"formatted_created_at":182,"category":207,"links":208,"view_type":120,"video_url":95,"views":211,"likes":212,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"Положительные качества человека: список достоинств для жизни, отношений и работы","Качества личности – это набор устойчивых психических состояний, с помощью которых человек взаимодействует с социумом, влияет на него и ведет активную деятельность.","polozhitelnye-kachestva-cheloveka-spisok-dostoinstv-dlya-zhizni-otnosheniy-i-raboty","2021-08-25T22:16:19.000000Z","2025-12-18T09:30:00.000000Z",{"title":11,"slug":12},{"image":209,"image_webp":95,"thumb":210,"thumb_webp":210},"https://cdn.quasa.io/images/news/GjO9AIKY0GptNr5rAcfA4QMPIJKlFxaJ8Yy9gCDb.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/GjO9AIKY0GptNr5rAcfA4QMPIJKlFxaJ8Yy9gCDb.webp",609628,171,{"title":214,"description":215,"slug":216,"created_at":217,"publish_at":218,"formatted_created_at":182,"category":219,"links":220,"view_type":120,"video_url":95,"views":223,"likes":224,"lang":98,"comments_count":18,"is_pinned":122},"Интересные темы для разговоров с кем угодно и где угодно","Рекомендации для интересного общения. Темы, на которые можно поговорить.","interesnye-temy-dlya-razgovorov-s-kem-ugodno-i-gde-ugodno","2021-06-06T20:04:50.000000Z","2025-12-18T13:02:00.000000Z",{"title":23,"slug":24},{"image":221,"image_webp":95,"thumb":222,"thumb_webp":222},"https://cdn.quasa.io/images/news/0MQot5gzrfi2JKDfW9BmQBR954aYKcAmIa5LRojN.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/0MQot5gzrfi2JKDfW9BmQBR954aYKcAmIa5LRojN.webp",461835,84,{"title":226,"description":227,"slug":228,"created_at":229,"publish_at":230,"formatted_created_at":182,"category":231,"links":232,"view_type":120,"video_url":95,"views":235,"likes":236,"lang":98,"comments_count":99,"is_pinned":122},"Типы личности в психологии: 6 самых распространенных классификаций","Если простыми словами, то личность – это человек, обладающий набором индивидуальных характеристик и являющийся субъектом социальных отношений.","tipy-lichnosti-v-psihologii-6-samyh-rasprostranennyh-klassifikaciy","2021-10-11T22:27:07.000000Z","2025-12-18T08:25:00.000000Z",{"title":11,"slug":12},{"image":233,"image_webp":95,"thumb":234,"thumb_webp":234},"https://cdn.quasa.io/images/news/svg5pgcLVwCHibSqq7mqRS5kUkiogG2IpLBDDoi5.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/svg5pgcLVwCHibSqq7mqRS5kUkiogG2IpLBDDoi5.webp",300008,47,[238,239,240,241,242,243,244,245,246,247,248,249,250,251,252],{"title":63,"slug":64},{"title":15,"slug":16},{"title":31,"slug":32},{"title":35,"slug":36},{"title":59,"slug":60},{"title":51,"slug":52},{"title":47,"slug":48},{"title":27,"slug":28},{"title":23,"slug":24},{"title":73,"slug":74},{"title":11,"slug":12},{"title":39,"slug":40},{"title":66,"slug":71},{"title":43,"slug":44},{"title":19,"slug":20}]