[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"nav-categories":3,"article-kak-priyti-bez-opyta-na-rabotu-po-motivam-knigi-vy-prinyaty-korin-grant":45,"article-ads":209},{"data":4},[5,32,39],{"name":6,"slug":7,"categories":8},"Технологии","tech",[9,12,16,20,24,28],{"id":10,"title":6,"slug":11},35,"tehnologii",{"id":13,"title":14,"slug":15},36,"Экономика создателей","ekonomika-sozdateley",{"id":17,"title":18,"slug":19},4,"Удалённая работа","udalennaya-rabota",{"id":21,"title":22,"slug":23},14,"Финансы","finansy",{"id":25,"title":26,"slug":27},15,"YouTube","youtube",{"id":29,"title":30,"slug":31},11,"Для новичка","dlya-novichka",{"name":33,"slug":34,"categories":35},"Бизнес","business",[36],{"id":37,"title":33,"slug":38},5,"biznes",{"name":40,"slug":41,"categories":42},"Новости","news",[43],{"id":44,"title":40,"slug":41},9,{"post":46,"published_news":72,"popular_news":136,"categories":200},{"title":47,"description":48,"meta_title":47,"meta_description":48,"meta_keywords":49,"text":50,"slug":51,"created_at":52,"publish_at":53,"formatted_created_at":54,"category_id":13,"links":55,"view_type":60,"video_url":61,"views":62,"likes":63,"lang":64,"comments_count":63,"category":65},"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант","Размышляя о карьере, помните: это ваша карьера и ваша жизнь.","Приводим бизнес в форму,","\u003Cp>Здравствуйте!\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Университет остался позади! Пора строить планы на светлое будущее и головокружительный карьерный взлёт. В нынешнее время у студентов не самое завидное положение: пандемия, кризис, массовые увольнения.\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-11.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"169\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-11.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Конкуренция выросла, и за рабочие места борются не только новички, но и опытные специалисты. А тут ещё и полное отсутствие опыта, и не всегда ясное понимание, куда двигаться. Что же делать? Без паники. Работодатели в первую очередь ищут у выпускников не готовый опыт, а потенциал. И он у вас есть. Вопрос лишь в том, как его доказать. Ответы мы нашли в книге Корин Грант «Вы приняты». Коротко и по делу — о главных шагах на пути к работе мечты.\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Разбираемся в себе\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Размышляя о карьере, помните: это ваша жизнь и ваш путь. Не стоит перекладывать даже поиск первой работы на родителей, друзей или знакомых — оставьте это на крайний случай. Выбор первой позиции может сильно повлиять на дальнейшую траекторию, и если вы окажетесь в месте, где ценят не ваши сильные стороны, разочарование в себе и в профессии не заставит себя ждать.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00pr-18.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"150\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00pr-18.jpeg\" width=\"230\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>В этой статье мы расскажем, как составить сильное резюме, что такое карьерный план и как не свернуть с намеченного пути.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Чтобы выбрать подходящее направление, нужно сначала разобраться в себе и понять, какими качествами вы обладаете. Здесь поможет рефлексия.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Ca href=\"https://quasa.io/ru/media/chto-takoe-refleksiya\">\u003Cstrong>Рефлексия\u003C/strong>\u003C/a> — это процесс, похожий на разглядывание себя в зеркало. Только вместо внешности нужно рассмотреть свои качества, черты характера, увлечения, понять, что именно вам нравится, а что вызывает тоску. Корин Грант рекомендует анализировать себя постоянно, независимо от того, чем вы занимаетесь. Как вы сдаёте экзамены? Долго и тщательно готовитесь или блестяще используете эрудицию? Вам комфортнее работать в одиночку или вы легко собираете команду?\u003C/p>\n\n\u003Cp>Когда придёт время писать мотивационное письмо, придётся подробно изучить вакансию и объяснить, почему именно ваш потенциал и внутренние качества идеально подходят для этой роли. Работодатель будет искать не столько достижения, сколько подходящие качества — человека, который с удовольствием вкладывается в работу. Перечислите не только личностные черты, но и ценности, увлечения, интересы, сильные и слабые стороны.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 1\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Это упражнение поможет лучше понять себя.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-8.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"189\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-8.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>\u003Cstrong>Постройте таблицу:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>1) Что все знают про вас\u003Cbr>\n2) Что другие знают о вас, а вы — нет\u003Cbr>\n3) Что только вы знаете о себе\u003Cbr>\n4) Что никто не знает о вас (и вы тоже)\u003C/p>\n\n\u003Cp>Для заполнения таблицы полезно опросить друзей, преподавателей, родителей и людей, с которыми вы вместе работали. Так вы увидите себя с разных сторон и узнаете что-то новое.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 2\u003C/h3>\n\n\u003Cp>После того как вы выявите сильные и слабые стороны, стоит их сгруппировать.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-9-2ac31d.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"199\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-9-2ac31d.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>\u003Cstrong>Есть метод «большой пятёрки»:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>1. Открытость новому опыту и впечатлениям\u003C/strong> (любознательность, креативность, склонность к новизне). Такие люди часто непредсказуемы. Низкая степень открытости тоже ценна: человек более исполнительный и предсказуемый.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>2. Сознательность.\u003C/strong> Организованность и надёжность. Высокая степень означает, что на вас можно положиться; низкая — что вы сильны в импровизации.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>3. Экстраверсия.\u003C/strong> Общительность и социальная активность. Вы можете быть душой компании или более сдержанным и сосредоточенным.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>4. Доброжелательность.\u003C/strong> Отзывчивость и готовность к взаимодействию. Высокая степень — человек приятен в общении, но иногда наивен. Низкая — более настойчив и агрессивен.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>5. Нейротизм.\u003C/strong> Показывает, насколько легко вы справляетесь с эмоционально тяжёлыми ситуациями. Высокая степень — вы энергичны и можете вдохновлять других, но часто эмоционально нестабильны. Низкая степень — вы более уравновешены, но реже вдохновляете окружающих.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-5.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"190\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-5.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>На принципах «большой пятёрки» основаны большинство тестов по профориентации. Вы можете оценить себя и самостоятельно. Главное — честность и понимание, что каждая организация ищет подходящего человека, и это не обязательно активный «энергайзер».\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 3\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Помимо характера важны ваши ценности. Что вас мотивирует? Что волнует? Что для вас важно — деньги, общественная польза или и то, и другое? Ценности могут меняться: в начале карьеры зарплата может быть не так важна, а через пару лет стать решающим фактором.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00sa-8.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"200\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00sa-8.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Отметьте степень важности следующих ценностей:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>Быть самостоятельным\u003C/li>\n\t\u003Cli>Нести ответственность, руководить\u003C/li>\n\t\u003Cli>Оставаться в стороне\u003C/li>\n\t\u003Cli>Амбициозные задачи\u003C/li>\n\t\u003Cli>Креативность\u003C/li>\n\t\u003Cli>Приносить пользу, менять мир к лучшему\u003C/li>\n\t\u003Cli>Лёгкая работа\u003C/li>\n\t\u003Cli>Дом\u003C/li>\n\t\u003Cli>Образование\u003C/li>\n\t\u003Cli>Деньги\u003C/li>\n\t\u003Cli>Близкие люди\u003C/li>\n\t\u003Cli>Уважение\u003C/li>\n\t\u003Cli>Ответственность\u003C/li>\n\t\u003Cli>Общение\u003C/li>\n\t\u003Cli>Время\u003C/li>\n\t\u003Cli>Путешествия\u003C/li>\n\t\u003Cli>Работа в коллективе\u003C/li>\n\t\u003Cli>Вы можете добавить что-то своё\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 4\u003C/h3>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00pr-25.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"167\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00pr-25.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>\u003Cstrong>Выясните свои сильные и слабые стороны, а также увлечения и предпочтения.\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Col>\n\t\u003Cli>Что вы считаете своими главными достоинствами и умениями?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Перечислите области, в которых вы не сильны.\u003C/li>\n\t\u003Cli>Что друзья и родные думают о ваших сильных и слабых сторонах?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Чем вас привлекают ваши хобби?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Что вам интересно и больше всего нравится делать? Какие у вас увлечения?\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\n\u003Cp>Всё это может меняться на протяжении жизни. Но работу мы ищем уже сейчас, поэтому отвечаем честно — как чувствуем на данный момент.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Выжимаем максимум из диплома\u003C/h3>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/cap-9.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"449\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/cap-9.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>\u003Cstrong>Чтобы успешно воспользоваться дипломом, определите две вещи:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Col>\n\t\u003Cli>Какие знания, умения и навыки вы приобрели во время учёбы (знания по дисциплине и умение применять их на практике, а также более общие навыки).\u003C/li>\n\t\u003Cli>Как объяснить работодателю, почему эти знания и навыки принесут пользу компании.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Диплом\u003C/strong> — это не просто корочка. В первую очередь это знания, умения и навыки, которыми вы овладели. Именно они заинтересуют работодателя. Важно также понять, почему вы в своё время выбрали эту специализацию и что вас в ней привлекло:\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>технические способности (любовь к конкретному предмету);\u003C/li>\n\t\u003Cli>интерес к предмету (желание знать о нём как можно больше);\u003C/li>\n\t\u003Cli>ориентированность на карьеру;\u003C/li>\n\t\u003Cli>нечто особенное (хороший университет, друзья, интересные преподаватели).\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-14.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"199\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00op-14.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Так вам будет легче понять, чего вы хотите от работы: практически применять знания, заниматься наукой, двигаться к руководящей должности или просто получать удовольствие от процесса.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 5\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Ответьте на вопрос: что заинтересовало вас в профессии и по какой причине вы её выбрали.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Из университетской жизни стоит выжимать максимум: участвовать в волонтёрской деятельности, в жизни факультета, советоваться с куратором и преподавателями о будущем выборе профессии, сходить в службу профориентации и трудоустройства при университете. Максимально эффективно использовать дипломную работу. Полезно связаться с выпускниками и узнать, чем занимаются бывшие студенты вашей специальности.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 6\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Составьте перечень знаний и навыков, полученных в университете. Отметьте те, которые могут пригодиться в выбранной вакансии и заинтересуют работодателя.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/fre-15.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"200\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/fre-15.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>\u003Cstrong>Для этого есть специальная таблица:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cp>1) Навык\u003Cbr>\n2) Как мне удалось его развить\u003Cbr>\n3) В какой профессии это пригодится\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>Владение языками\u003C/li>\n\t\u003Cli>Гибкость и адаптивность\u003C/li>\n\t\u003Cli>Готовность учиться\u003C/li>\n\t\u003Cli>Инициативность и самоконтроль\u003C/li>\n\t\u003Cli>Исследовательские навыки\u003C/li>\n\t\u003Cli>Коммуникабельность\u003C/li>\n\t\u003Cli>Креативность\u003C/li>\n\t\u003Cli>Критическое мышление\u003C/li>\n\t\u003Cli>Математическая грамотность\u003C/li>\n\t\u003Cli>Многозадачность\u003C/li>\n\t\u003Cli>Навыки межличностного общения\u003C/li>\n\t\u003Cli>Навыки письменной речи\u003C/li>\n\t\u003Cli>Навыки проведения презентаций\u003C/li>\n\t\u003Cli>Предпринимательские навыки\u003C/li>\n\t\u003Cli>Психологическая устойчивость\u003C/li>\n\t\u003Cli>Распознавание возможностей\u003C/li>\n\t\u003Cli>Самостоятельное мышление\u003C/li>\n\t\u003Cli>Тайм-менеджмент\u003C/li>\n\t\u003Cli>И прочее\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Cp>Не обязательно заполнять все пункты — выберите самые прокачанные навыки.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Опыт работы\u003C/h3>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/pr-7.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"150\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/pr-7.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Это самая острая тема: чтобы получить опыт, нужен опыт. Студенты оказываются в порочном круге. Именно поэтому в студенческие годы важно хвататься за любую возможность получить хотя бы какой-то опыт — не обязательно оплачиваемый. В графе «опыт работы» можно указать волонтёрскую деятельность, временные проекты, стажировки, конкурсы, общественную активность.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 7\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Выберите профессию, в которой вам хотелось бы работать. Напишите 4 навыка, которые будут необходимы в этой профессии. Затем закончите фразу: «Мне доводилось это делать, когда…»\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Если опыта работы нет совсем, его можно получить следующими способами:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>Оплачиваемая работа с частичной занятостью\u003C/li>\n\t\u003Cli>Волонтёрская деятельность\u003C/li>\n\t\u003Cli>Студенческие союзы, клубы, команды\u003C/li>\n\t\u003Cli>Стажировка у профессионалов\u003C/li>\n\t\u003Cli>Конкурсы\u003C/li>\n\t\u003Cli>Работа на собственном факультете\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Ch3>Важны не знания, а люди\u003C/h3>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/0iv-4.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"193\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/0iv-4.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Мы часто видим, как человек со «связями» продвигается по карьерной лестнице легче и быстрее, чем специалист без связей, даже если у второго профессиональные качества выше. Это происходит не только в нашей стране. Люди по всему миру предпочитают знакомых незнакомым — это меньший риск и способ укрепить социальные связи. Но как обрести нужные знакомства? Здесь поможет нетворкинг.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Нетворкинг\u003C/strong> — это процесс создания, поддержания и использования деловых контактов. Освойте его, и вам будет легче знакомиться с новыми людьми и поддерживать отношения.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Cstrong>Ключевые принципы нетворкинга:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Col>\n\t\u003Cli>\u003Cstrong>Взаимность.\u003C/strong> Важно не только просить помощи, но и самому быть полезным. Не жалейте времени и знаний для помощи другим.\u003C/li>\n\t\u003Cli>\u003Cstrong>Равноправие.\u003C/strong> Общайтесь со всеми людьми одинаково, а не стремитесь дружить только «с большими шишками». Проявляйте доброжелательность и интерес ко всем — сложно предугадать, что знает человек, с которым вы сейчас разговариваете.\u003C/li>\n\t\u003Cli>\u003Cstrong>Искренность.\u003C/strong> Не нужно строить из себя кого-то другого. Оставайтесь собой — люди чувствуют фальшь.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/ud-8.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"200\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/ud-8.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>\u003Cstrong>Как начать нетворкинг:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Col>\n\t\u003Cli>Начните общение онлайн.\u003C/li>\n\t\u003Cli>Начните со знакомых и знакомых знакомых.\u003C/li>\n\t\u003Cli>Действуйте сообща (всегда проще знакомиться, если вы не один).\u003C/li>\n\t\u003Cli>Подготовьтесь заранее — подготовьте вопросы, которые хотите задать.\u003C/li>\n\t\u003Cli>Говорите о себе (но не слишком много).\u003C/li>\n\t\u003Cli>Помните: они такие же люди.\u003C/li>\n\t\u003Cli>Поддерживайте контакты в университете, со сверстниками и на рабочем месте. Даже если вы покидаете какое-то место, лучше остаться в хороших отношениях с как можно большим количеством людей.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 8\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Напишите список тех, кто мог бы быть вам полезен и кому могли бы помочь вы сами. А также список мероприятий или мест, которые могли бы подарить нужные знакомства.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Подготовка\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Прежде чем писать и рассылать резюме, хорошенько подготовьтесь. Вы должны знать о компании и позиции, на которую претендуете, если не всё, то очень многое. Это поможет на собеседовании и продемонстрирует серьёзный настрой.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 9\u003C/h3>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00-au-10.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"200\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/00-au-10.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>\u003Cstrong>Прежде чем писать резюме в компанию, ответьте на следующие вопросы:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>В чём заключается миссия компании?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Большая ли компания?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Какова текущая бизнес-стратегия компании?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Кто её главные конкуренты?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Какие продукты или услуги можно назвать самыми успешными?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Кто в этой компании топ-менеджеры?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Кто клиенты этой компании?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Каковы корпоративные ценности и культура компании?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Какой финансовый статус компании?\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Ch3>Резюме\u003C/h3>\n\n\u003Cp>Мало кто подходит к написанию \u003Ca href=\"https://quasa.io/ru/media/kak-sostavit-soprovoditelnoe-pismo-k-rezyume-i-obratit-na-sebya-vnimanie\">резюме\u003C/a> со всей ответственностью, а зря. Именно оно определяет, подойдёте вы на должность или нет. Не дайте работодателю повод отправить ваше резюме сразу в корзину (орфографические ошибки, пренебрежение инструкциям, заявление не на ту должность, слишком длинный текст, резюме, не подходящее под вакансию). Обязательно отразите в резюме то, что поможет именно с той работой, на которую вы претендуете.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Упражнение № 10\u003C/h3>\n\n\u003Cp>На сайтах hh.ru, superjob.ru, career.ru посмотрите примеры резюме и сопроводительных писем. Так вам будет проще написать документы для себя.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Собеседование\u003C/h3>\n\n\u003Cp>\u003Ca href=\"https://quasa.io/ru/media/kak-proyti-sobesedovanie-chtoby-vzyali-na-rabotu-pravila-podgotovki-i-primery-otvetov-na-kaverznye-voprosy\">\u003Cstrong>Собеседование\u003C/strong>\u003C/a> — это заключительный этап перед получением должности. К нему нужно готовиться основательно, чтобы волнение не взяло верх и вы оставались собранным и спокойным.\u003C/p>\n\n\u003Cp>\u003Ca href=\"https://quasa.io/ru/media/kak-proyti-sobesedovanie-chtoby-vzyali-na-rabotu-pravila-podgotovki-i-primery-otvetov-na-kaverznye-voprosy\">\u003Cstrong>\u003Cpicture class=\"image-align-right\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/br-18.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-right\" height=\"169\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/br-18.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>\u003C/strong>\u003C/a>\u003Cstrong>Как правило, на собеседовании задают следующие вопросы:\u003C/strong>\u003C/p>\n\n\u003Cul>\n\t\u003Cli>Почему вы хотите получить эту работу?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Что делает вас подходящим кандидатом на эту должность?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Какую позицию вы хотели бы занимать через пять лет?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Как эта работа вписывается в общий план развития карьеры?\u003C/li>\n\t\u003Cli>Расскажите, как предыдущий опыт работы или учёбы помог вам подготовиться к этой должности?\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\n\u003Cp>Часто работодатель спрашивает кандидата о компании: что он о ней думает, что и где слышал. Так можно понять, насколько вы осознаёте, куда устраиваетесь.\u003C/p>\n\n\u003Ch3>Важно\u003C/h3>\n\n\u003Cp>\u003Cpicture class=\"image-align-left\">\u003Csource srcset=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/prof-14.webp\" type=\"image/webp\">\u003Cimg class=\"image-align-left\" height=\"203\" src=\"https://cdn.quasa.io/photos/foto-1/prof-14.jpeg\" width=\"300\" alt=\"Как прийти без опыта на работу! По мотивам книги «Вы приняты» Корин Грант\" loading=\"lazy\">\u003C/picture>Работа даёт одновременно чувство свободы и тяжести. С одной стороны, больше нет контрольных, эссе и экзаменов. С другой — это ежедневный труд, ответственность и обязанности.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Постоянно анализируйте изменения в себе, свои цели и придерживайтесь карьерного плана. Сначала придётся много отдавать и иногда делать больше, чем требуется, но спустя пару лет вы уже сможете ориентироваться в должности и сопоставить её со своими интересами.\u003C/p>\n\n\u003Cp>Не бойтесь увольняться и искать что-то более подходящее. У вас всё получится!\u003C/p>\n\n\u003Cp>До новых встреч!\u003C/p>","kak-priyti-bez-opyta-na-rabotu-po-motivam-knigi-vy-prinyaty-korin-grant","2023-08-06T18:39:06.000000Z","2026-06-28T09:52:34.000000Z","28.06.2026",{"image":56,"image_webp":57,"thumb":58,"thumb_webp":59},"https://cdn.quasa.io/images/news/ZYTPuVu4g7uooauPcLSDK95NWQy1l0IcT81Ubgtm.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/ZYTPuVu4g7uooauPcLSDK95NWQy1l0IcT81Ubgtm.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/ZYTPuVu4g7uooauPcLSDK95NWQy1l0IcT81Ubgtm.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/ZYTPuVu4g7uooauPcLSDK95NWQy1l0IcT81Ubgtm.webp","large",null,2615,0,"ru",{"id":13,"title":14,"slug":15,"meta_title":66,"meta_description":67,"meta_keywords":68,"show_on_homepage":69,"deleted_at":61,"created_at":70,"updated_at":71,"lang":64},"Экономика создателей: ИИ, Web3 и инструменты авторов | QUASA","Creator Economy, ИИ, Web3, криптовалюты, стартапы и современные инструменты для авторов и создателей.","экономика создателей, creator economy, ИИ, Web3, инструменты авторов",true,"2026-07-16T20:17:44.000000Z","2026-07-17T07:12:32.000000Z",[73,88,100,112,124],{"title":74,"description":75,"slug":76,"created_at":77,"publish_at":78,"formatted_created_at":79,"category":80,"links":81,"view_type":60,"video_url":61,"views":86,"likes":63,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"Ask YouTube: как диалоговый поиск изменит работу авторов и брендов","Ask YouTube переводит поиск видео от коротких ключевых слов к естественным вопросам и подбору конкретных фрагментов. Разбираем подтверждённые возможности теста, ограничения и действия для авторов и брендов на 22 июля 2026 года.","ask-youtube-kak-dialogovyy-poisk-izmenit-rabotu-avtorov-i-brendov","2026-07-22T07:56:20.000000Z","2026-07-23T15:55:00.000000Z","23.07.2026",{"title":26,"slug":27},{"image":82,"image_webp":83,"thumb":84,"thumb_webp":85},"https://cdn.quasa.io/images/news/vm2eL6b97ELKwbXqDRbHJU6tTrA0SGfj2ciI00qH.png","https://cdn.quasa.io/images/news/vm2eL6b97ELKwbXqDRbHJU6tTrA0SGfj2ciI00qH.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/vm2eL6b97ELKwbXqDRbHJU6tTrA0SGfj2ciI00qH.png","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/vm2eL6b97ELKwbXqDRbHJU6tTrA0SGfj2ciI00qH.webp",78,false,{"title":89,"description":90,"slug":91,"created_at":77,"publish_at":92,"formatted_created_at":79,"category":93,"links":94,"view_type":60,"video_url":61,"views":99,"likes":63,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"LingBot-Map: как открытая модель превращает видео в 3D-сцену","Китайская команда Robbyant открыла код LingBot-Map — модели, которая по потоку кадров оценивает положение камеры и собирает 3D-карту сцены почти в реальном времени. Разбираем возможности для создателей контента, ограничения и практический порядокใช.","lingbot-map-kak-otkrytaya-model-prevrashchaet-video-v-3d-scenu","2026-07-23T14:55:00.000000Z",{"title":6,"slug":11},{"image":95,"image_webp":96,"thumb":97,"thumb_webp":98},"https://cdn.quasa.io/images/news/3veBiN7ebywnNF7EGR1uDYIRCpWOcirjK4niBmzd.png","https://cdn.quasa.io/images/news/3veBiN7ebywnNF7EGR1uDYIRCpWOcirjK4niBmzd.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/3veBiN7ebywnNF7EGR1uDYIRCpWOcirjK4niBmzd.png","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/3veBiN7ebywnNF7EGR1uDYIRCpWOcirjK4niBmzd.webp",82,{"title":101,"description":102,"slug":103,"created_at":77,"publish_at":104,"formatted_created_at":79,"category":105,"links":106,"view_type":60,"video_url":61,"views":111,"likes":63,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"Повышение цен TSMC: что будет со смартфонами, ноутбуками и ИИ-устройствами","TSMC может повысить стоимость производства 3-нм чипов до 15% во второй половине 2026 года, а в 2027-м добавить ещё 5–10%. Разбираем, какая часть этого роста дойдёт до цен смартфонов, ноутбуков и устройств с ИИ.","povyshenie-cen-tsmc-chto-budet-so-smartfonami-noutbukami-i-ii-ustroystvami","2026-07-23T13:55:00.000000Z",{"title":6,"slug":11},{"image":107,"image_webp":108,"thumb":109,"thumb_webp":110},"https://cdn.quasa.io/images/news/SetOGAV4OeVy3mAOsfGfYge9GeQDikitjVAmsw7H.png","https://cdn.quasa.io/images/news/SetOGAV4OeVy3mAOsfGfYge9GeQDikitjVAmsw7H.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/SetOGAV4OeVy3mAOsfGfYge9GeQDikitjVAmsw7H.png","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/SetOGAV4OeVy3mAOsfGfYge9GeQDikitjVAmsw7H.webp",85,{"title":113,"description":114,"slug":115,"created_at":77,"publish_at":116,"formatted_created_at":79,"category":117,"links":118,"view_type":60,"video_url":61,"views":123,"likes":63,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"Как капитал CAA на $250 млн меняет медиа создателей в 2026 году","Запуск Compound Creative Holdings показывает, что институциональный капитал начинает рассматривать бизнесы создателей как медиакомпании, которые можно приобретать и масштабировать. Разбираем новые модели монетизации, требования к метрикам и риски для","kak-kapital-caa-na-250-mln-menyaet-media-sozdateley-v-2026-godu","2026-07-23T12:55:00.000000Z",{"title":14,"slug":15},{"image":119,"image_webp":120,"thumb":121,"thumb_webp":122},"https://cdn.quasa.io/images/news/PlSrEh4G4oSHhHhnBsr9aX1USYablFxvuE1FzomK.png","https://cdn.quasa.io/images/news/PlSrEh4G4oSHhHhnBsr9aX1USYablFxvuE1FzomK.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/PlSrEh4G4oSHhHhnBsr9aX1USYablFxvuE1FzomK.png","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/PlSrEh4G4oSHhHhnBsr9aX1USYablFxvuE1FzomK.webp",89,{"title":125,"description":126,"slug":127,"created_at":77,"publish_at":128,"formatted_created_at":79,"category":129,"links":130,"view_type":60,"video_url":61,"views":135,"likes":63,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"YouTube уточнил правила монетизации: как избежать демонетизации за неаутентичный контент","13 июля 2026 года YouTube публично разъяснил, какие форматы считает неаутентичными. Авторам ИИ-контента важно показывать собственный вклад, разнообразие выпусков и понятную ценность для зрителя.","youtube-utochnil-pravila-monetizacii-kak-izbezhat-demonetizacii-za-neautentichnyy-kontent","2026-07-23T11:55:00.000000Z",{"title":14,"slug":15},{"image":131,"image_webp":132,"thumb":133,"thumb_webp":134},"https://cdn.quasa.io/images/news/TYDFBWBRYSMN5fXCI11SjKBrnZIm0oVaqCEdqDca.png","https://cdn.quasa.io/images/news/TYDFBWBRYSMN5fXCI11SjKBrnZIm0oVaqCEdqDca.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/TYDFBWBRYSMN5fXCI11SjKBrnZIm0oVaqCEdqDca.png","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/TYDFBWBRYSMN5fXCI11SjKBrnZIm0oVaqCEdqDca.webp",90,[137,150,162,175,188],{"title":138,"description":139,"slug":140,"created_at":141,"publish_at":142,"formatted_created_at":143,"category":144,"links":145,"view_type":148,"video_url":61,"views":149,"likes":10,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"Что такое темперамент человека и чем он отличается от характера","Сегодня мы с вами погрузимся в мир практической психологии и рассмотрим, что такое темперамент. Мы уверены, что вы не раз слышали это понятие, но, возможно, не до конца понимали его суть. Узнаем историю понятия и кратко разберем 4 типа темперамента.","chto-takoe-temperament-cheloveka-i-chem-on-otlichaetsya-ot-haraktera","2021-08-31T00:10:00.000000Z","2025-12-18T12:45:00.000000Z","18.12.2025",{"title":14,"slug":15},{"image":146,"image_webp":61,"thumb":147,"thumb_webp":147},"https://cdn.quasa.io/images/news/JhE5h2bmD07cu9sGu3ke0OOXoEws9FJd4YhdYd9t.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/JhE5h2bmD07cu9sGu3ke0OOXoEws9FJd4YhdYd9t.webp","small",1665855,{"title":151,"description":152,"slug":153,"created_at":154,"publish_at":155,"formatted_created_at":143,"category":156,"links":157,"view_type":148,"video_url":61,"views":160,"likes":161,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"Отрицательные качества человека: список с пояснениями + примеры для резюме","Вы узнаете, что писать в резюме, если работодатель просит перечислить свои слабые стороны, и можно ли недостатки превратить в преимущества.","otricatelnye-kachestva-cheloveka-spisok-s-poyasneniyami-primery-dlya-rezyume","2021-08-26T11:43:39.000000Z","2025-12-18T12:47:00.000000Z",{"title":14,"slug":15},{"image":158,"image_webp":61,"thumb":159,"thumb_webp":159},"https://cdn.quasa.io/images/news/QM5IJhVcPXs56iLQEVfEipRGMjoDZKwx5yOI9baM.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/QM5IJhVcPXs56iLQEVfEipRGMjoDZKwx5yOI9baM.webp",619882,119,{"title":163,"description":164,"slug":165,"created_at":166,"publish_at":167,"formatted_created_at":168,"category":169,"links":170,"view_type":148,"video_url":61,"views":173,"likes":174,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"Положительные качества человека: список достоинств для жизни, отношений и работы","Качества личности – это набор устойчивых психических состояний, с помощью которых человек взаимодействует с социумом, влияет на него и ведет активную деятельность.","polozhitelnye-kachestva-cheloveka-spisok-dostoinstv-dlya-zhizni-otnosheniy-i-raboty","2021-08-25T22:16:19.000000Z","2026-04-15T09:30:00.000000Z","15.04.2026",{"title":14,"slug":15},{"image":171,"image_webp":61,"thumb":172,"thumb_webp":172},"https://cdn.quasa.io/images/news/GjO9AIKY0GptNr5rAcfA4QMPIJKlFxaJ8Yy9gCDb.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/GjO9AIKY0GptNr5rAcfA4QMPIJKlFxaJ8Yy9gCDb.webp",617692,172,{"title":176,"description":177,"slug":178,"created_at":179,"publish_at":180,"formatted_created_at":143,"category":181,"links":182,"view_type":148,"video_url":61,"views":185,"likes":186,"lang":64,"comments_count":187,"is_pinned":87},"Интересные темы для разговоров с кем угодно и где угодно","Рекомендации для интересного общения. Темы, на которые можно поговорить.","interesnye-temy-dlya-razgovorov-s-kem-ugodno-i-gde-ugodno","2021-06-06T20:04:50.000000Z","2025-12-18T13:02:00.000000Z",{"title":14,"slug":15},{"image":183,"image_webp":61,"thumb":184,"thumb_webp":184},"https://cdn.quasa.io/images/news/0MQot5gzrfi2JKDfW9BmQBR954aYKcAmIa5LRojN.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/0MQot5gzrfi2JKDfW9BmQBR954aYKcAmIa5LRojN.webp",470396,84,3,{"title":189,"description":190,"slug":191,"created_at":192,"publish_at":193,"formatted_created_at":143,"category":194,"links":195,"view_type":148,"video_url":61,"views":198,"likes":199,"lang":64,"comments_count":63,"is_pinned":87},"Типы личности в психологии: 6 самых распространенных классификаций","Если простыми словами, то личность – это человек, обладающий набором индивидуальных характеристик и являющийся субъектом социальных отношений.","tipy-lichnosti-v-psihologii-6-samyh-rasprostranennyh-klassifikaciy","2021-10-11T22:27:07.000000Z","2025-12-18T08:25:00.000000Z",{"title":14,"slug":15},{"image":196,"image_webp":61,"thumb":197,"thumb_webp":197},"https://cdn.quasa.io/images/news/svg5pgcLVwCHibSqq7mqRS5kUkiogG2IpLBDDoi5.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/svg5pgcLVwCHibSqq7mqRS5kUkiogG2IpLBDDoi5.webp",304000,47,[201,202,203,204,205,206,207,208],{"title":6,"slug":11},{"title":14,"slug":15},{"title":26,"slug":27},{"title":22,"slug":23},{"title":30,"slug":31},{"title":40,"slug":41},{"title":33,"slug":38},{"title":18,"slug":19},{"data":210},[211,234,252,273,281,301],{"id":212,"order":63,"created_at":213,"expired_at":214,"news_id":215,"post":216},80,"2025-10-19T20:17:06.000000Z","2026-10-19 20:16:51",8219,{"id":215,"title":217,"description":218,"slug":219,"created_at":220,"publish_at":221,"formatted_created_at":143,"category":222,"links":227,"view_type":148,"video_url":61,"views":232,"likes":233,"lang":64,"comments_count":61},"Официальный Анонс Программы QUASA Rewards","Quasa Rewards — популярный сервис для заработка на просмотре веб-сайтов и выполнении заданий. Имея всего лишь компьютер или смартфон и подключение к интернету, вы можете начать зарабатывать криптовалюту, просматривая веб-сайты.","oficialnyy-anons-programmy-quasa-rewards","2023-11-19T10:58:40.000000Z","2025-12-18T11:58:40.000000Z",{"id":44,"title":40,"slug":41,"meta_title":223,"meta_description":224,"meta_keywords":225,"show_on_homepage":69,"deleted_at":61,"created_at":226,"updated_at":70,"lang":64},"Новости технологий, ИИ, космоса и робототехники | QUASA","Главные новости технологий, ИИ, космоса и робототехники из США, Европы, Китая, Индии и других стран.","новости технологий, новости ИИ, космос, робототехника, технологические компании","2021-01-23T11:10:50.000000Z",{"image":228,"image_webp":229,"thumb":230,"thumb_webp":231},"https://cdn.quasa.io/images/news/3M4OMkl19FwjnIPrMDELwHfzWeSb858sNObIzCUL.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/3M4OMkl19FwjnIPrMDELwHfzWeSb858sNObIzCUL.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/3M4OMkl19FwjnIPrMDELwHfzWeSb858sNObIzCUL.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/3M4OMkl19FwjnIPrMDELwHfzWeSb858sNObIzCUL.webp",15662,27,{"id":235,"order":63,"created_at":236,"expired_at":237,"news_id":238,"post":239},91,"2026-06-07T14:58:18.000000Z","2032-06-07 14:58:08",14528,{"id":238,"title":240,"description":241,"slug":242,"created_at":243,"publish_at":243,"formatted_created_at":244,"category":245,"links":246,"view_type":148,"video_url":61,"views":251,"likes":63,"lang":64,"comments_count":61},"Заработок в крипте на серфинге сайтов: размер возможного дохода, советы для новичков + надёжный сервис Quasa Rewards.","Пройдите регистрацию, выполните бонусные задания, такие как загрузите автар, добавьте интересы, подтвердите свою почту, это сразу увеличит ваш баланс на 200-300 QUA токенов, просматривайте задания и выбирайте самые выгодные.","zarabotok-v-kripte-na-serfinge-saytov-razmer-vozmozhnogo-dohoda-sovety-dlya-novichkov-nadezhnyy-servis-quasa-rewards","2026-05-16T08:35:45.000000Z","16.05.2026",{"id":44,"title":40,"slug":41,"meta_title":223,"meta_description":224,"meta_keywords":225,"show_on_homepage":69,"deleted_at":61,"created_at":226,"updated_at":70,"lang":64},{"image":247,"image_webp":248,"thumb":249,"thumb_webp":250},"https://cdn.quasa.io/images/news/k2UL2239NQCEqzBwRNG9QOCOgaMEE21I125HSLc7.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/k2UL2239NQCEqzBwRNG9QOCOgaMEE21I125HSLc7.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/k2UL2239NQCEqzBwRNG9QOCOgaMEE21I125HSLc7.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/k2UL2239NQCEqzBwRNG9QOCOgaMEE21I125HSLc7.webp",5630,{"id":253,"order":254,"created_at":255,"expired_at":256,"news_id":257,"post":258},88,1,"2026-06-07T14:46:34.000000Z","2031-06-07 14:46:19",3937,{"id":257,"title":259,"description":260,"slug":261,"created_at":262,"publish_at":263,"formatted_created_at":264,"category":265,"links":266,"view_type":60,"video_url":61,"views":271,"likes":272,"lang":64,"comments_count":61},"Реклама на сайте QUASA","QUASA MEDIA читает более 400 тысяч человек в месяц. Предлагаем разместить Вашу статью, добавить ссылку или заказать написание статьи для публикации.  ","reklama-na-sayte-quasa","2022-04-23T12:26:12.000000Z","2022-07-06T06:57:00.000000Z","06.07.2022",{"id":44,"title":40,"slug":41,"meta_title":223,"meta_description":224,"meta_keywords":225,"show_on_homepage":69,"deleted_at":61,"created_at":226,"updated_at":70,"lang":64},{"image":267,"image_webp":268,"thumb":269,"thumb_webp":270},"https://cdn.quasa.io/images/news/EhK6Wi8ckhzpSefSpnChTAKT7FX6zdjQVfbDNAko.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/EhK6Wi8ckhzpSefSpnChTAKT7FX6zdjQVfbDNAko.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/EhK6Wi8ckhzpSefSpnChTAKT7FX6zdjQVfbDNAko.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/EhK6Wi8ckhzpSefSpnChTAKT7FX6zdjQVfbDNAko.webp",167585,45,{"id":274,"order":254,"created_at":275,"expired_at":276,"news_id":277,"post":278},93,"2026-06-07T15:19:59.000000Z","2030-06-07 15:19:39",970,{"id":277,"title":176,"description":177,"slug":178,"created_at":179,"publish_at":180,"formatted_created_at":143,"category":279,"links":280,"view_type":148,"video_url":61,"views":185,"likes":186,"lang":64,"comments_count":61},{"id":13,"title":14,"slug":15,"meta_title":66,"meta_description":67,"meta_keywords":68,"show_on_homepage":69,"deleted_at":61,"created_at":70,"updated_at":71,"lang":64},{"image":183,"image_webp":61,"thumb":184,"thumb_webp":184},{"id":111,"order":282,"created_at":283,"expired_at":284,"news_id":285,"post":286},2,"2025-10-19T20:34:57.000000Z","2026-10-19 20:34:43",11251,{"id":285,"title":287,"description":288,"slug":289,"created_at":290,"publish_at":291,"formatted_created_at":292,"category":293,"links":294,"view_type":148,"video_url":61,"views":299,"likes":300,"lang":64,"comments_count":61},"Quasacoin (QUA): Варианты заработков криптовалюты через Quasa Connect","В последние годы криптовалюты стали неотъемлемой частью цифровой экономики, открывая новые возможности для заработка и инвестиций.\nОдним из таких инновационных проектов является Quasacoin (QUA), который предлагает уникальные возможности для фрилансеров и тех, кто желает работать удаленно.\nВ этой статье мы рассмотрим, как можно зарабатывать Quasacoin через платформу Quasa Connect.","quasacoin-qua-varianty-zarabotkov-kriptovalyuty-cherez-quasa-connect","2025-02-10T18:27:04.000000Z","2026-01-22T15:19:04.000000Z","22.01.2026",{"id":44,"title":40,"slug":41,"meta_title":223,"meta_description":224,"meta_keywords":225,"show_on_homepage":69,"deleted_at":61,"created_at":226,"updated_at":70,"lang":64},{"image":295,"image_webp":296,"thumb":297,"thumb_webp":298},"https://cdn.quasa.io/images/news/099SvHUaqry8mv7ZjozoBxwqdnB1s8njS1mQhTji.jpg","https://cdn.quasa.io/images/news/099SvHUaqry8mv7ZjozoBxwqdnB1s8njS1mQhTji.webp","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/099SvHUaqry8mv7ZjozoBxwqdnB1s8njS1mQhTji.jpg","https://cdn.quasa.io/thumbs/news-thumb/images/news/099SvHUaqry8mv7ZjozoBxwqdnB1s8njS1mQhTji.webp",12493,13,{"id":302,"order":282,"created_at":303,"expired_at":304,"news_id":305,"post":306},95,"2026-06-08T19:56:21.000000Z","2030-06-08 19:56:02",1422,{"id":305,"title":163,"description":164,"slug":165,"created_at":166,"publish_at":167,"formatted_created_at":168,"category":307,"links":308,"view_type":148,"video_url":61,"views":173,"likes":174,"lang":64,"comments_count":61},{"id":13,"title":14,"slug":15,"meta_title":66,"meta_description":67,"meta_keywords":68,"show_on_homepage":69,"deleted_at":61,"created_at":70,"updated_at":71,"lang":64},{"image":171,"image_webp":61,"thumb":172,"thumb_webp":172}]